ماهو الحد الأدنى للأجور في جميع المقاطعات الكندية لعام 2024؟
يشعر المهاجرون الجدد الذين يفكرون في كندا بالفضول بشأن الحد الأدنى للأجور لعام 2024 واختلافاته الإقليمية. بالإضافة إلى ذلك، يتوق المقيمون الكنديون إلى معرفة متى سترفع مقاطعتهم الحد الأدنى للأجور، خاصة مع ارتفاع التضخم الأخير.
رفعت حكومة نونافوت الحد الأدنى للأجور من 16.00 دولارًا إلى 19.00 دولارًا للساعة، اعتبارًا من 1 يناير 2024، مما جعله أعلى حد أدنى للأجور في جميع أنحاء كندا. وتعكس هذه الزيادة الجهود المستمرة لضمان التعويض العادل للعمال في المنطقة.
في كندا، يعتبر الحد الأدنى للأجور بمثابة الحد الأدنى من التعويضات القانونية التي يجب على أصحاب العمل أن يدفعوها لموظفيهم. في حين أن الحكومة الإتحادية تحدد الحد الأدنى للأجور للمنظمات الإتحادية على الصعيد الوطني، فإن حكومات المقاطعات لديها سلطة تحديد الحد الأدنى للأجور لموظفي حكومة المقاطعة والعاملين في القطاع الخاص ضمن ولاياتها القضائية.
لمواكبة التضخم والحفاظ على معايير الأجور العادلة، تقوم كل من الحكومة الإتحادية ومعظم حكومات المقاطعات بمراجعة وتعديل معدلات الحد الأدنى للأجور بشكل منتظم. ابق على اطلاع بهذه التغييرات والتعديلات القادمة من خلال الاشتراك في أخبار الهجرة الكندية للحصول على آخر التحديثات وجداول الزيادة المتوقعة.
اكتشف ما إذا كنت مؤهلًا للدخول إلى كندا →
الحد الأدنى الجديد للأجور للقطاعات الخاضعة للتنظيم الإتحادي في كندا لعام 2024
سيخضع الحد الأدنى للأجور في القطاعات الخاصة الخاضعة للتنظيم الإتحادي لتعديل في 1 أبريل 2024، بما يتماشى مع مؤشر أسعار المستهلك الكندي (CPI) لعام 2023.
حاليًا، يبلغ الحد الأدنى الإتحادي للأجور في كندا 16.65 دولارًا للساعة، وتم تعديله في 1 أبريل 2023، بناءً على مؤشر أسعار المستهلك في عام 2022، ارتفاعًا من 15.55 دولارًا للساعة سابقًا.
الموظفون والمتدربون العاملون في القطاعات التجارية الخاضعة للرقابة الإتحادية، بما في ذلك الخدمات المصرفية والبريدية والبريد السريع، والنقل بين المقاطعات عن طريق الجو والسكك الحديدية والطرق والبحر، يقعون ضمن نطاق القطاع الخاص الخاضع للتنظيم الإتحادي.
من المتوقع أن تؤدي الزيادة المتوقعة، اعتبارًا من 1 أبريل 2024، إلى رفع الحد الأدنى للأجور إلى حوالِ 17.17 دولارًا في الساعة، بعد الربع الأول من عام 2024، بناءً على متوسط متحرك لمدة 12 شهرًا لمؤشر أسعار المستهلك بنسبة 3.1٪ الذي أبلغت عنه هيئة الإحصاء الكندية في أكتوبر 2023.
تحديث الحد الأدنى للأجور في نوفا سكوشا
ويتوقع سكان نوفا سكوشا زيادة بنسبة 4.1% في الحد الأدنى للأجور بحلول عام 2024، بناءً على معدلات التضخم الحالية.
تتبع المقاطعة ممارسة تعديل الحد الأدنى للأجور سنويًا في الأول من أبريل، بما في ذلك معدل التضخم بالإضافة إلى 1٪ إضافية.
ونتيجة لذلك، سيشهد سكان نوفا سكوشا زيادة في الأجور من 15 دولارًا إلى 15.60 دولارًا في الساعة، اعتبارًا من 1 أبريل 2024.
تحديث الحد الأدنى للأجور في جزيرة البرنس إدوارد
حددت جزيرة البرنس إدوارد زيادة الحد الأدنى للأجور إلى 15.40 دولارًا في الساعة في 1 أبريل 2024.
في السابق، تم رفع الحد الأدنى للأجور في جزيرة البرنس إدوارد من 14.50 دولارًا إلى 15 دولارًا للساعة في 1 أكتوبر 2023.
بالإضافة إلى ذلك، هناك خطط لزيادة الحد الأدنى للأجور إلى 16 دولارًا في الساعة في 1 أكتوبر 2024.
تحديث الحد الأدنى للأجور في نيوبرونزويك
من المتوقع أن تقوم نيوبرونزويك بتعديل الحد الأدنى للأجور بناءً على مؤشر أسعار المستهلك (CPI) ، على غرار النهج الذي ستتبعه في عام 2023.
في الوقت الحاضر، يبلغ الحد الأدنى للأجور في نيوبرونزويك 14.75 دولارًا للساعة، مقارنة بـ 13.75 دولارًا للساعة في 1 أبريل 2023.
من المتوقع أن يصل الحد الأدنى الجديد للأجور في نيوبرونزويك إلى حوالي 15 دولارًا في الساعة بحلول 1 أبريل 2024.
تحديث الحد الأدنى للأجور في يوكون
من المقرر أن تقوم يوكون بزيادة الحد الأدنى للأجور في 1 أبريل 2024، بما يتماشى مع معدل التضخم السنوي.
حاليًا، يبلغ الحد الأدنى للأجور في يوكون 16.77 دولارًا في الساعة، مع خطط لتجاوز 17.62 دولارًا في الساعة في 1 أبريل 2024.
تحديث الحد الأدنى للأجور في أونتاريو
ستكشف أونتاريو عن مدى زيادة الحد الأدنى للأجور بحلول 1 أبريل 2024.
على الرغم من الإعلان عن الحد الأدنى الجديد للأجور في 1 أبريل 2024، إلا أنه سيدخل حيز التنفيذ رسميًا في 1 أكتوبر 2024.
وحتى مع وجود تقدير متحفظ بزيادة دولار واحد، فإن الحد الأدنى للأجور في أونتاريو من المتوقع أن يرتفع إلى 17.55 دولارًا في الساعة.
جدول رفع الحد الأدنى للأجور في كندا
فيما يلي نظرة عامة على معدلات الحد الأدنى للأجور الحالية عبر المقاطعات والأقاليم المختلفة في كندا، بالإضافة إلى مواعيد الزيادة المقررة التالية والمعدلات الجديدة المقدرة:
- أونتاريو: 16.55 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أكتوبر 2024، التقدير: 17.65 دولارًا أمريكيًا)
- مانيتوبا: 15.30 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أكتوبر 2024، التقدير: 16.00 دولارًا أمريكيًا)
- نوفا سكوشا: 15.00 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أكتوبر 2024، التقدير: 15.50 دولارًا أمريكيًا)
- ساسكاتشوان: 14.00 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أكتوبر 2024، التقدير: 15.00 دولارًا أمريكيًا)
- نيوفاوندلاند ولابرادور: 15.00 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أكتوبر 2024، التقدير: 15.50 دولارًا أمريكيًا)
- جزيرة البرنس إدوارد: 15.00 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أكتوبر 2024، التقدير: 15.50 دولارًا أمريكيًا)
- كندا (القطاعات الخاصة الخاضعة للتنظيم الإتحادي): 16.65 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أبريل 2024؛ التقدير: 17.75 دولارًا أمريكيًا)
- نيوبرونزويك: 14.75 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة المتوقع: 1 أبريل 2024؛ التقديري: 15.50 دولارًا أمريكيًا)
- ألبرتا: 15.00 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الرفع سيتم تحديده لاحقًا، التقدير سيتم تحديده لاحقًا)
- بريتيش كولومبيا: 16.75 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 يونيو 2024، التقدير: 17.75 دولارًا أمريكيًا)
- كيبيك: 15.25 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 مايو 2024، التقدير: 16.25 دولارًا أمريكيًا)
- نونافوت: 16.00 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أبريل 2024، من المقدر أن يتم تحديده لاحقًا)
- الأقاليم الشمالية الغربية: 16.05 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 سبتمبر 2024، التقدير: 17.00 دولارًا أمريكيًا)
- يوكون: 16.77 دولارًا أمريكيًا (تاريخ الزيادة التالي: 1 أبريل 2024؛ التقدير: 17.50 دولارًا أمريكيًا)
الحد الأدنى للأجور في كندا لعام 2024
تتميز نونافوت، وهي إقليم كندي، بأعلى حد أدنى للأجور في البلاد، حيث يبلغ 19.00 دولارًا في الساعة، بدءً من 1 يناير 2024.
جدول تحديث الحد الأدنى للأجور في أونتاريو لعام 2024
ستعلن حكومة أونتاريو علنًا عن أي زيادات في الحد الأدنى للأجور بحلول 1 أبريل 2024، ومن المقرر أن تدخل التغييرات حيز التنفيذ في 1 أكتوبر 2024.
عادة ما يتم إجراء تعديلات الحد الأدنى للأجور سنويًا، مما يعكس التغيرات في معدل التضخم، ويتم تحديثها وفقا لذلك.
في عام 2024، ستختلف معدلات الحد الأدنى للأجور عبر المقاطعات الكندية، مع تعديلات تعكس العوامل الاقتصادية مثل التضخم. تعلن المقاطعات عن التغييرات وتنفذها في تواريخ مختلفة، مع زيادة بعض المعدلات بالفعل بينما يخطط البعض الآخر لإجراء تعديلات مستقبلية. ويسلط هذا التنوع الضوء على الجهود المبذولة لضمان التعويض العادل للعمال مع مراعاة الظروف الاقتصادية المحلية. بشكل عام، سيكون الرصد المستمر لهذه التعديلات أمرًا بالغ الأهمية لفهم تأثيرها على العمال والشركات على الصعيد الوطني.
